基层动态

近期，小庄矿持续深耕“党建+”模式，依托党建赋能中心工作，将党建优势转化为矿井发展动能，为矿井高质量发展筑牢坚实保障。

深耕红色育人沃土 淬炼铁军初心使命

该矿深耕红色思想教育，依托实景研学、光影学史、文字践学，持续淬炼党员干部忠诚担当、务实履职的政治底色。组织党员干部赴革命圣地延安开展“赓续延安精神 淬炼煤海铁军”主题研学活动，登临宝塔山重温入党誓词，走进延安革命博物馆回望党的奋斗历程，深入梁家河知青旧址体悟扎根基层、艰苦奋斗的初心担当，走访枣园、杨家岭等革命旧址，切身领会延安精神的丰富内涵与时代价值。教育引导党员干部自觉把为民服务初心融入矿井各项重点工作之中，传承艰苦奋斗优良作风，用红色力量护航矿井平稳有序发展。

组织干部职工集中观看红色影片《四渡》，回望红军攻坚克难、绝境突围、奋勇前行的革命历程，引导全员传承不畏艰险、敢于斗争、善于攻坚的红色精神，将革命精神转化为履职尽责的内生动力，直面各类难点问题，立足岗位攻坚克难、务实笃行。为延伸学习成效、深化思想引领，开展红色主题教育征文活动，择优在公众号刊发，以文字沉淀初心、以研学凝聚共识，推动红色基因融入岗位履职、生产攻坚全过程，赋能矿井各项工作提质增效。

锚定安全发展主线 党建赋能提质固本

该矿坚持将党建工作全面嵌入安全生产、隐患治理、环保管控等各项工作全过程，以“党建红”守护“安全绿”、保障“生产稳”。紧扣汛期安全生产重点，严格落实上级防汛部署，发挥党员先锋模范作用，对全矿电缆沟、排水廊道、防汛设施等关键点位开展全域无死角排查，重点整治沟渠淤堵、墙体开裂、设备老化等安全隐患，建立问题台账，实行限期督办、闭环销号管理，全方位筑牢汛期安全屏障。

针对井下防治水薄弱环节和现场实操难点，开展主排水系统专项技能培训，系统讲授设备操作流程、故障排查及突发工况应急处置方法，提升职工实操能力和应急攻坚水平，夯实井下防治水安全防线。同时，推进危废库房规范化升级改造，对照环保管控标准，优化库房防渗、防火、防爆设施，细化功能分区、规范标识管理，完善出入库追溯、日常巡查、应急保障全流程制度，补齐环保管理短板，夯实绿色矿山建设根基，推动安全、环保、生产一体化提质增效。

厚植民生廉洁底色 凝聚和谐奋进合力

该矿坚持暖心惠民与廉洁固本双向发力，以温情服务聚人心，以清正风气促发展。聚焦职工急难愁盼，联合铁运分公司开办“阳光学堂”暑期爱心托管班，为50余名职工子女提供贴心的暑期托管服务。学堂秉持暖心育人、服务职工理念，构建托管看护、学业辅导、素质拓展三位一体服务模式，开设书法绘画、趣味手工、益智棋类等特色课程，配齐师资与青年志愿者队伍，健全安全管理、全程值守等机制，搭配趣味活动、爱心慰问等暖心举措，切实解决职工暑期子女看护难题，让职工轻装上阵、安心在岗、专心履职。

依托反腐倡廉宣传教育月，丰富廉洁教育载体，开展廉洁书画创作活动，将传统书画艺术与廉洁文化深度融合，书法爱好者挥毫泼墨、以笔寄廉，书写廉政格言、清廉诗词，以兰竹丹青诠释清正高洁的职业操守，在笔墨交流中浸润廉洁理念、涵养清风正气。同时，召开专题警示教育会，集中观看《永远吹响冲锋号》警示教育片，传达上级廉政工作部署，通报行业典型违纪违法案例。引导党员干部时刻严守纪律规矩，立足岗位廉洁自律、真抓实干，筑牢全员拒腐防变思想防线，营造风清气正、干事创业的良好氛围。（计忠荣）

编辑：潘森