组织干部

红安领航立潮头，砥砺奋进启新程。7月25日，中国共产党陕西彬长胡家河矿业有限公司第二次代表大会暨2023—2024年度“两优一先”表彰会隆重召开。来自该矿各级党组织的100余名党员代表齐聚一堂，全面总结过去五年党建工作成效，共商高质量发展大计，擘画未来五年发展蓝图。

会上，杨玉成同志代表矿党委作了题为《红安领航立潮头 砥砺奋进启新程 同心绘就胡家河矿党建引领高质量发展新蓝图》的报告。报告指出，过去五年，在陕西煤业党委和彬长集团党委的坚强领导下，胡家河矿党委紧扣“红安胡矿”党建品牌创建主线，团结带领全矿干部职工实现了政治建设、安全治理、智能化转型、民生改善等领域的全面突破，企业安全生产连续三年创优，灾害治理技术行业领先，智能化建设达到陕西省B类标准，职工年均工资增长57.3%，民生工程惠及全员，矿区面貌焕然一新。

报告提出，未来五年要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届三中全会以及党的二十一大精神，锚定“争做四个示范、创建一流企业”总目标，坚持“红安领航、安全为基、智能为翼、绿色为底、职工为本”发展思路，深化“红安胡矿”党建品牌，攻坚灾害治理、智能升级、效益提升、人才培育、民生改善五大任务，奋力打造复杂地质条件下世界一流煤炭企业。

报告确立了安全根基更牢、智能水平更高、效益指标更优、人才梯队更强、职工生活更好的奋斗目标，重点实施政治引领、安全治理、智能效能、绿色发展、幸福指数“五大新跨越”战略。系统部署了铸魂工程：深化理论武装，筑牢意识形态防线；堡垒工程：强化党支部战斗堡垒作用，优化人才“选育管用”机制；融合工程：创新“党建+”模式，深化安全、治灾、智能化协同；清风工程：压实全面从严治党主体责任，培育特色廉洁文化；暖心工程：发挥群团纽带作用，构建职工幸福成长体系“五大强基工程”，持续赋能矿井“争做四个示范、创建一流企业”。

会议期间，李科院同志作了《关于党费收缴、使用和管理情况的报告》；林建成同志作了题为《砥砺奋进正风纪 忠诚履职显担当》的纪委工作报告；焦彪同志作了大会筹备工作报告。代表们以饱满的政治热情，充分发扬民主，认真履职尽责，听取、审议并通过了党委工作报告、纪委工作报告及党费收缴使用情况报告，选举产生了中国共产党陕西彬长胡家河矿业有限公司第二届委员会和纪律检查委员会。杨玉成、宋红立、李科院、林建成、焦彪当选党委委员，杨玉成同志当选党委书记；林建成、汪虎、何磊、闵孟岗、左冰当选纪委委员，林建成同志当选纪委书记。

大会表彰了2023-2024年度“优秀共产党员”“优秀党务工作者”和“先进基层党组织”，激励全体党员干部以先进为榜样，立足岗位再建新功。

该矿党委副书记、董事长、总经理宋红立指出，本次大会是矿井迈向高质量发展新阶段的历史性会议，全面总结了第一次党代会以来在政治引领、党建融合、守正创新等五个方面取得的成就，分析了当前存在的短板，并明确了未来五年的发展思路。他强调，各级干部职工要坚守安全发展底线，激活“四化”建设引擎，筑牢环保根基，践行“四种经营理念”，深化“党建+”融合模式，加速推进二号风井验收、选煤厂升级改造等重点项目，确保年度经营指标圆满完成。（王盼婷）

编辑：达文娟