基层动态

近日，从2025年煤炭行业铁路工作研讨会上传来喜讯，铁运分公司荣获“2024年度煤炭行业先进铁路单位”称号，闫博等4人获评“煤炭行业铁路先进个人”，为分公司2024年的奋进足迹写下了生动注脚。

回顾2024年，分公司全年安全发运煤炭1776.18万吨，实现利润7675.14万元，累计安全运行突破3502天，全体铁运人以变应变、高效协同、破立并举，以卓越业绩践行实干内涵、扛牢保供担当。

守牢安全 在变化中筑牢根基

铁运分公司深刻践行安全环保“零目标”，将“变化即风险”理念融入骨髓。面对作业场景更迭、风险动态变化，精准施策，强力推行安全管理考核“六条硬措施”，压实中层责任，特别针对单岗作业、有限空间作业等高风险作业实行分级分类管控。实施装车仓监控画面全覆盖、驻站防护“语音+视频”双确认，确保现场作业全程受控。运用AI智能捕捉技术规范安全帽佩戴，实现“技防+监管”双预防。完善11个岗位90项标准作业流程，深化“人人考核、人人过关”，为规范作业提供硬核标尺。全年轻伤及以上事故、重大涉险事故、环境污染事件“零发生”，分公司成功通过NOSA安健环体系“三星级”认证，荣获彬长集团“生态环保先进集体”。

高效装运 在协同中激发动能

深耕“精检细修、一尘不染”理念，锚定“零失误、零差错”目标，运输效能显著跃升。深化内外协同，高效运用延时费核减机制实现“列列清算”，车辆延时占用费同比下降69%。聚焦设备弱项补强，12项应急演练有效保障非正常情况下生产接续稳定。机修车间“标准化综合示范区”、大小站牵出线“三平六道线”提标改造等标准化项目成功实现标杆跃升，分公司成功通过中国地方铁路协会一级安全生产标准化认定，成为全国首家煤炭铁路与地方铁路行业安全生产标准化“双一级”企业。

改革发展 在破立中突破前行

紧扣“经营管理提升年”主题，以改革破题，向创新要效，发展引擎更加强劲。备受瞩目的胡孟改扩建项目主体工程顺利完工，胡孟块煤栈桥改造工程建成投运并实现装车系统“一用一备”。全员践行成本自觉，厚植深培“四种经营理念”，9项降本项目创效143.15万元，政策性减免土地使用税49.92万元，“十项可控费用”同比下降8%。《内燃机车综合状态查询显示台》《铁路装车仓智能润滑系统》等一批科技项目成功开发投运，《快速定量装车站控制系统》获得软件著作权。深化内控评价与合规风险管控，全年未发生重大经营风险。坚定打通人才“价值链条”，分公司大专及以上学历占比达到70%，技术职称人员人员占比达到46%，4名职工在全国煤炭行业铁路技能大赛中勇夺佳绩。

2025年上半年，1020.11万吨原煤奔涌向前，3683天安全纪录稳健攀升，一份超前“双过半”“量质齐升”的期中答卷全面落地，“煤炭行业先进铁路单位”的称号将激励铁运干部职工更澎湃、更向上、更笃行。展望未来，分公司将继续以“闯”的魄力、“实”的作风、“精”的追求，在变革中诠释保供担当、递交实干答卷，持续创建“全国铁路专用线标杆企业”，为彬长集团“争做四个示范、创建一流企业”贡献更强劲的铁运动能！（谢金伟）

编辑：达文娟